한일은행 출신 현직 임원 선택

이광구 행장 업무 대신하고 있어 인수인계도 무난

[헤럴드경제=도현정 기자]손태승 우리은행 글로벌부문장이 차기 은행장에 내정됐다.

우리은행 임원추천위원회(임추위)는 30일 손 부문장과 최병길 삼표시멘트 대표를 두고 최종 면접을 진행한 결과, 손 부문장을 차기 행장으로 단독 추천하기로 했다. 우리은행은 이날 오후 바로 이사회를 열고 손 부문장을 차기 행장으로 내정했다. 다음달 주주총회에서 손 내정자 은행장 선임안이 가결되면 정식으로 차기 은행장이 된다.

손 내정자는 1959년 광주 출생으로 전주고와 성균관대 법학과를 나와 1987년 한일은행에 입행했다. 이후 우리은행에서 전략기획부장과 LA지점장, 금융지주 미래전략담당 상무 등을 거치며 영업부터 글로벌 업무까지를 살폈다.

그는 노동조합 등 사내에서 바랐던 내부 출신인데다 이광구 행장 사퇴 이후 행장 업무를 대행하고 있는 현직 임원이라는 점에서 은행장으로의 안착이 순탄할 것으로 기대되고 있다. 한일은행 출신이지만 계파를 강조하지 않고 중립적인 성향이라는 것도 강점이다.

손 내정자가 주총 승인까지 거치면 이종휘 전 행장 이후 6년만에 한일은행 출신 행장이 나온다. 우리은행은 상업은행과 한일은행이 외환위기 당시 공적자금을 지원받기 위해 합병한 이후 한일과 상업 출신이 번갈아가며 은행장을 맡았고, 임원 비율도 비슷하게 유지해왔다. 그러나 2011년 상업출신 이순우 행장이 온 이후 다시 상업출신 이광구 행장이 자리하고 이어 연임까지 하면서 한일 출신들의 불만이 쌓였다고 전해진다. 이광구 행장이 물러난 계기인 채용비리도 한일 출신들이 상업 출신 인사들을 견제하기 위해 외부에 흘린 것이란 시각까지 있다.

후보자들 중 손 내정자를 택한 것은 내부 갈등 봉합에 역점을 둔 것이란 분석도 나온다. 내부에서 두루 신망이 두터운 손 내정자를 택해 그간 쌓인 한일 출신들의 불만을 잠재우면서 어수선한 조직 분위기를 재정비 한다는 것이다.

손 내정자에게 주어진 과제도 내부 갈등 봉합과 분위기 쇄신이 최우선이다. 우리은행은 채용비리 의혹 때문에 지난 28일 검찰의 세번째 압수수색을 받을 정도로 난관에 봉착해있다. 검찰 수사 등의 난관을 헤치고, 내부 균열을 바로잡아 지주사 전환까지 이뤄내야 한다. 그 과정에서 급변하는 금융업계의 상황에 대처해야 하고 과점주주들과 대주주인 예금보험공사의 입장도 고려해야 하는 등 풀어야할 과제가 많다.


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