[헤럴드경제=김영상ㆍ 신동윤 기자] 전국경제인연합회와 주요그룹은 12일 일산킨텍스에서 ‘2013 중장년 채용한마당’을 개최했다. 경기불황으로 채용시장이 얼어붙은 가운데, 기업들이 특히 중장년층의 일자리를 찾아주는데 앞장을 선 것이어서 상징성이 작지 않은 행사였다.

이번 박람회에는 LG(20개사) 현대자동차(16개사) 삼성(11개사) 롯데(10개사) 포스코(9개사) 한화(8개사) GS(7개사) 등 13개 그룹의 106개 협력사와 80개 우량 중소ㆍ중견기업 등 186개사가 참가했다. 이들 기업은 유통ㆍ서비스 1033명, 연구ㆍ기술직 361명, 사무관리직 263명, 생산ㆍ품질직 258명, 영업직 147명 등 총 2062명의 경력직을 뽑을 예정이다. 이는 중장년 채용박람회 중 최대규모다.

규모가 큰 데다 제2인생을 소망하는 이들이 많은 탓인지 인파는 몰렸다.

2000여명의 사전면접 신청자와 5000여명의 현장등록자 등 일자리를 찾는 7000여명의 중장년 구직행렬은 끊어지지 않았다. 이날 행사에는 젊은 30~40대부터 50대 베이비부머, 60대 시니어 등 다양한 구직자들이 참가했다.

박람회장에서 만난 구직자 김 모(46) 씨는 “취업시장이 위축돼 그동안 마땅한 일자리가 없어 막막했는데, 국내 대표적인 대기업들의 협력사가 많이 참가해서 사전면접을 신청했다“고 했다. 50대의 다른 구직자는 “오늘 채용면접에 꼭 합격해 인생2막을 시작할 수 있는 일터가 생겼으면 좋겠다”고 강한 취업의지를 내보였다.

김동준 전경련중기협력센터 수석컨설턴트는 “이번 박람회에서 구인 중소기업과 중장년 구직자 간의 취업성사률을 높이기 위해 사전신청자에게는 온라인 자동매칭시스템을 통해 본인에게 적합한 채용정보를 미리 제공하고, 행사 당일에는 전문컨설턴트가 적성과 역량에 맞는 기업을 추천해주는 ‘현장매칭관’을 운영했다”고 귀띔하며 “약 1000명 가량의 중장년이 새 직장을 가질 수 있을 것으로 본다”고 했다.

실제 박람회는 기술개발과 영업판매 분야의 중장년 채용에 역점을 뒀다.

박람회에는 대기업의 1차 협력사가 대거 참가해 총 참가기업의 연평균 매출액은 933억원, 상시종업원수는 521명에 이르는 등 알짜배기 중소ㆍ중견기업이 많이 포함됐으며, 그만큼 구직자들의 기대감도 높았다.

박람회 참가 기업들도 기술개발과 해외법인 개척 등을 통해 경기불황을 이겨낼 우수 중장년 채용에 대해 적극적인 관심을 보였다. 해외지사 CFO 등 8명의 경력직 채용을 위해 박람회에 참가한 한국델파이(자동차부품) 인사팀 홍석윤 과장은 “박람회를 통해 해외지사 설립과 기술영업, 연구개발(R&D)부문 등에서 실무 경험이 풍부하고, 전문적 노하우를 가진 중장년 우수 인력의 채용을 희망하고 있으며, 결과에 대한 기대가 크다”며 “사전면접 신청자 중에 선별이 힘들 정도로 좋은 경력자가 많아 추가적인 면접을 통해 꼼꼼히 살펴 보고 채용취지에 적합한 인재를 뽑을 예정”이라고 했다.

이번 박람회는 중장년 채용특성에 맞게 다양한 행사도 마련됐다. 최근 관심이 집중되고 있는 경력단절 여성 및 50대 이상의 중장년들에 시간제 일자리 제공을 위해 20개 중소기업이 참가한 ‘시간제 일자리 전용채용관’이 운용됐고, 전역군인들의 중소ㆍ중견기업 재취업을 돕기 위해 국방취업지원센터도 함께 참여했다.

‘중장년의 일자리 희망! 대ㆍ중소기업이 함께 만들어 갑니다’라는 슬로건을 내건 이번 박람회는 고용노동부 전경련 중기중앙회 무역협회 노사발전재단 대한상의 대한은퇴자협회 등 7개 기관이 공동주최했다.

행사를 총괄한 양금승 전경련중기협력센터 소장은 “대기업 퇴직인력들이 중소ㆍ중견기업에 많이 채용돼 이들 기업의 경영혁신과 기업역량 제고를 주도해 경기불황 극복의 촉매제가 되길 기대한다”고 말했다.

ysk@heraldcorp.com

▶주요 그룹 협력사 채용계획

그룹/협력사(개사)/채용인원(명)

삼성/11/81

현대차/16/91

SK/2/7

LG/20/153

롯데/10/158

포스코/9/74

GS/7/38

한화/8/44

KT/7/50

두산/4/14

CJ/7/65

효성/1/20

현대/4/49

합계/106/844