[로이터]
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[헤럴드경제=김우영 기자] 세계 최대 전자상거래 업체 아마존이 인공지능(AI) 경쟁을 위한 인재 양성에 적극 나섰다.

20일(현지시간) 미 월스트리트저널(WSJ)에 따르면 아마존은 2025년까지 최소 200만명의 인력을 키우기 위해 기초부터 챗GPT와 같은 생성형AI 같은 고급 기술을 교육시킬 계획이다.

‘AI 레디’로 불리는 이 무료 교육 프로그램은 8개 과정으로 구성돼 있으며, 아마존 학습 웹사이트를 통해 자유롭게 이용할 수 있다.

해당 프로그램을 이수하면 이마존 내 AI개발에 참여할 수도 있고, 다른 기업에서도 일할 수 있다. 아마존은 이들 인력이 모두 아마존웹서비스(AWS)를 활용하면 AWS 성장세가 지속될 것으로 기대하고 있다.

아마존은 또 학생을 위한 AI 과정에 장학금 지원 방안을 포함시켰으며 교육 비영리 단체와 함께 학생들이 생성형 AI를 배울 수 있는 프로그램도 제공할 계획이다.

스와미 시바수브라매니언 아마존 AI 담당 부사장은 “AI는 우리 세대가 접하는 가장 혁신적 기술이지만, 실제 이를 활용할 인력을 확보하지 못하면 잠재력을 충분히 발휘할 수 없다”고 말했다.

WSJ은 아마존이 경쟁사에 비해 뒤늦게 개발 경쟁에 뛰어들어 인력 확보에 난항을 겪고 있다고 지적했다.

또 다양한 산업의 기업들이 생성형AI를 활용하려 하고 있지만 인재유치에 어려움을 겪는 상황이라고 전했다.

컨설팅업체 액세스 파트너십의 조사에 따르면 대다수 기업들이 향후 5년 내 AI를 사업에 활용할 계획이라고 밝혔지만 조사에 응한 고용주의 4분의 3 가량이 마땅한 AI 인력을 찾을 수 없다고 답했다.

데이터베이스 관련 스타트업인 코크로츠랩츠의 스펜서 킴볼 최고경영자(CEO)는 “(AI로 인한) 상황이 얼마나 빨리 변할 수 있는지를 고려하면 신입사원뿐 아니라 모든 직원들을 위한 끊임없는 교육이 중요하다”고 말했다.


kwy@heraldcorp.com