1차 합격자 중 996명(87.3%) 다른 지역 거주자로 나타나

정주 여건 개선 인구 증가 기대

안동병원이 병원 컨벤션홀에서 2025년 신규간호사 채용 면접을 진행하고 있다(안동병원 제공)
안동병원이 병원 컨벤션홀에서 2025년 신규간호사 채용 면접을 진행하고 있다(안동병원 제공)

[헤럴드경제(안동)=김성권 기자] 안동의료재단 안동병원(이사장 강신홍)이 17·18일 안동병원 컨벤션홀에서 열린 2025년 신규간호사 채용 면접에 2000여명이 지원, 1차 서류전형에 1141명이 합격했다고 20일 밝혔다.

면접 전형은 서류전형 합격자를 대상으로 △ 간호 실무진 면접 △ 간호 관리자 면접 △ 대표이사 면접 순으로 진행됐다. 30일 마지막 면접을 통해 면접 전형이 종료된다.

이번 1차 서류합격자 1141명 중, 안동 외 거주 지원자가 996명(87.3%)으로 나타났다. 이는 올해 입사한 신규간호사 1차 면접자 431명(82%)보다 5.3% 높았다. 이는 안동병원의 근무환경과 수준높은 직원 복지등이 입증하는 결과로 풀이된다.

안동병원은 간호사의 개인 근무 독립성과 업무 역량 강화를 위한 팀 간호를 시행하고 있다.

태움 없는 문화를 보장하기 위해 퇴근 인사 없는 정시 출·퇴근 시스템을 구축하고 있다.

안동병원 전경
안동병원 전경

특히 타지에서 오는 임직원의 정주 여건 향상과 인구 증가를 위해 안동 시내 아파트 매입 과 교육관 리모델링을 통한 1인 1실 배정, 삼성 복지몰 등 다양한 복지제도를 운영하고 있다.

안동병원 강신홍 이사장은 “의료기관에는 급여 수준이 높은 고소득 전문 인력이 근무한다. 안동병원은 지역에서 거주하고 소비하는 청년들이 정주 여건 개선을 통해 정착으로 이어질 수 있도록 앞으로도 건설적인 정책 도입을 검토하겠다.”라고 말했다.

한편, 안동의료재단은 1800병상, 임직원 2000여 명이 근무하고 있으며, 매월 약 110억 규모 인건비 지급을 통해 지역경제 활성화와 고용 창출에 기여하고 있다.

ksg@heraldcorp.com


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