[헤럴드경제=윤정희(부산) 기자] 한진중공업 노동조합(위원장 김상욱, 이하 노조)이 14일 금속노조 한진지회 소속 고 최강서 씨 사망사건과 관련해 조속한 사태해결을 위해 입장을 표명하고 나섰다.

노조측이 성명을 통해 입장을 표명한 이유는 그동안 사망한 최 씨가 복수노조로 경쟁관계에 있는 금속노조 한진지회 소속의 조합원 신분이어서 한동안 입장표명을 유보해왔지만, ‘교섭대표 노동조합’의 지위를 기반으로 사건발생 24일 만에 전격적으로 사태해결에 나섰기 때문이다.

또한 노조는 최근 쟁점이 되고 있는 사측의 158억 손배청구 문제를 금년도 임금인상 교섭과 병행하여 ‘노사협의’를 통해 조속히 매듭짓겠다고 밝히고, 이를 위해 금속노조 한진지회와 공동으로 대표단을 구성하고 장례 전에 양 노조와 사측이 이와 같은 해결 원칙에 우선 합의하는 절차를 추진하겠다고 밝혔다.

노조는 이날 배포한 성명서에서 “외부단체 및 정치권 등의 개입으로 장례가 무기한 연기되고 정치투쟁으로 변질되면서 현장 조합원들의 고용불안이 심화되고 있다”며 “회사의 영업수주 활동에 도움이 될 수 있도록 이미지 개선 활동에 노동조합의 역량을 집중하여 희망적인 수주소식이 전해지고 있는 시점에서 정치투쟁으로 또다시 수주가 물거품이 되지 않을까 크게 우려한다”고 밝혔다.

이와 함께 “노동법상 ‘교섭대표 노동조합’의 지위에 있음에도 불구하고 현안을 문제를 사전에 풀지 못하여 불행한 사건이 발생한데 대해 무거운 책임을 느낀다”면서 유족과 금속노조 한진지회가 동의한다면 ▷별도의 분향소 설치ㆍ운영 ▷장례위원회 공동 구성 ▷추모사업 추진에 관한 공동협의 등을 진행해 나가겠다고 밝혔다.

이날 김 위원장은 “열사가 발생하는 악순환의 고리를 끊어내기 위해서는 외부단체와 정치권을 끌어들여서라도 힘으로 굴복시키겠다는 ‘투쟁만능주의’를 벗어던지고 신뢰의 힘으로 화해와 대화합의 노사문화를 만들어야 한다”고 전제하고 “그 길이 고인의 죽음을 욕되지않게 하고 남긴 뜻을 이루는 길”이라고 강조했다.

한진중공업 노동조합은 지난해 1월11일 후발 복수노조로 설립되어 지난해 9월 노동법이 정한 창구단일화를 통해 ‘교섭대표 노동조합’의 지위를 확보, 10월 사측과의 단체교섭에서 4년만에 처음으로 임금협약과 단체협약을 체결했으며 전체 조합원 751명 가운데 547명(73%)이 조합원으로 소속되어 있다.

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