[헤럴드경제=유재훈 기자] 글로벌 경제가 요동치는 가운데서도 고속성장을 이어가고 있는 인도에서 우리 기업이 성공하기 위해서는 현지기업 인수와 같은 M&A를 통한 적극적인 진출 전략이 효과적이라는 분석이 나왔다.

코트라는 22일 발간한 ‘인도 경제 위상 진단과 경쟁력 분석’ 보고서에서 인도의 요소별 경쟁력 분석을 토대로 우리 기업의 바람직한 인도 진출방안을 제시했다.

인도는 올 1분기 7.9% 성장해 전 세계 최고 성장률을 기록했다. 이 같은 추세라면 글로벌 전망기관들의 예상대로 2030년 세계 3대 강국 합류도 가능해 보인다. 이미 인도는 우리나라의 7대 수출대상국이며 6월에 시작한 포괄적 FTA인 한-인도 CEPA 개선협상을 토해 양허수준을 대폭 높이기로 했다. 또 올해 타결을 목표로 하고 있는 역내포괄적경제동반자협정(RCEP) 등 인도시장 진출 전략을 고민해야할 시기다.

보고서는 먼저 전체 인구의 66%가 경제활동에 참여하고 있는 인도의 노동력에 주목해야 한다고 밝혔다. 특히 인도는 정부 차원의 e-러닝(learning) 확산으로 노동의 질도 빠르게 개선되고 있다. 이에 따라 우리 기업들이 오는 2050년 인구연령의 중위값이 37.3세 그칠 정도로 젊은 노동인구와 소비층을 주목해야 한다고 주장했다.

또 보고서는 고기술ㆍ서비스 분야 등 생산성 높은 노동인력 활용에 주목해야 한다고 조언했다. 특히 특히 IT와 IT 응용서비스는 인도 정부가 추진하는 디지털 인디아 정책과 맞물려 전기ㆍ전자, 인프라 등 전 산업으로 협력을 확장할 수 있는 장점이 있다고 설명했다. 이와 함께 스마트시티를 비롯한 도시건설과 산업회랑, 철도인프라 등 인도 정부 관심 사업이 가속화될 전망이라고 내다봤다.

김병권 코트라 글로벌전략지원단장은 “G2 리스크, 브렉시트 등으로 불안한 글로벌 통상환경 속에서도 고성장하는 인도를 눈여겨볼 때”라며 “그동안 우리 기업의 주된 인도 투자진출방식이 비용절감형이었다면, 이제는 높은 생산성과 효율성을 겨냥한 새로운 진출 전략을 수립할 필요가 있다”고 강조했다.


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