직원 50% 유급휴업 중…“고정비 부담 높아”

[헤럴드DB]
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[헤럴드경제=강승연 기자] 홈플러스가 7일 영업 정상화 및 사업성 개선을 위해 희망퇴직을 시행한다고 밝혔다.

홈플러스는 회생절차 과정에서 부실 점포를 정리하면서 회생절차 개시 전 126개였던 매장은 절반 수준인 67개로 줄어들었다. 이에 따라 현재 직원의 약 50%가 유급휴업 중에 있는 상황이다.

홈플러스는 “매출 대비 고정비 부담이 너무 높음에 따라 영업 정상화 및 사업성 개선을 위해 불가피하게 희망퇴직을 시행하게 됐다”고 설명했다.

희망퇴직 신청기간은 7일부터 22일까지이며, 퇴직예정일은 10월 31일이다. 퇴직금은 11월 14일에 미지급 급여, 추석상여금과 함께 일괄 지급된다.

희망퇴직 목표 인원은 정해지지 않았다. 운영자금 가용 한도 내에서 진행할 예정이다. 향후 상황에 따라 조기 마감되거나 취소될 수도 있다.

홈플러스는 “구조혁신을 통해 사업성을 개선하고 영업 정상화를 앞당김으로써 조기에 정상화를 이룰 수 있도록 최선을 다하겠다”고 강조했다.

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