[헤럴드경제=김대우 기자]김영주 고용노동부 장관은 25일 오전 정부세종청사에서 전국 기관장회의를 열고 노동시간 단축 현장 안착이 차질없이 이뤄져야 할 것이라고 강조했다.
이날 기관장회의에는 김 장관을 비롯, 전 실국장과 전국 47개 고용노동관서장이 모두 참석했으며, 오는 7월1일 시행을 앞둔 ‘노동시간 단축’의 차질 없는 현장안착을 위해 철저한 준비를 당부하는 자리였다.
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| 김영주 고용노동부 장관 [사진=헤럴드DB] |
김 장관은 먼저 “7월부터 300인 이상 사업장을 시작으로, 최대 노동시간을 1주 52시간으로 하는 근로기준법이 시행된다”면서, “그 과정에서 중소기업 노사의 단기적인 어려움이 예상되는 만큼, 최근 발표한 ‘노동시간 단축 현장안착 지원대책’의 내실 있게 이행해달라”고 주문했다. 김 장관은 이어 “47개 지방관서에 구성된 ‘종합점검추진단’을 활용해 관내 300인 이상 사업장과 특례 제외업종의 노동시간 단축 준비상황을 철저히 점검해 나갈 계획”이라며 “노동시간 단축이 ‘일자리 창출’로 이어져 일석이조의 효과를 누릴 수 있도록 사회적 분위기를 만들어 나갈 것”이라고 밝혔다.
고용노동부는 국민들이 노동시간 단축에 따른 일자리 창출, 산업재해 감소, 노동생산성 증가 등 긍정적 효과에 대해서도 제대로 알 수 있도록 현장 간담회와 설명회 등을 적극 추진해 나갈 계획이다.
김 장관은 “지난 21일 국회를 통과한 추경 예산안의 조속한 집행에 만전을 기하고, 국민들의 일자리 어려움 해소를 위해 총력을 다해야 한다”면서 “청년내일채움공제 2년형 추가 지원 및 3년형 신설, 청년추가고용장려금 지원요건 완화 등 이번 추경을 통해 변경된 내용을 보다 많은 기업과청년들이 알 수 있게 해달라”고 당부했다. 김 장관은 6월 중 2기 ‘현장 노동청’을 운영해 주요 노동현안이 있는 곳을 찾아가 노사의 의견을 균형감있게 들을 계획이다.
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